I. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn.
A. Chức năng:
Trung tâm y tế huyện Quảng Điền là đơn vị trực thuộc sở Y tế Thừa Thiên Huế, chịu sự quản lý, chỉ đạo thanh tra kiểm tra của Giám đốc sở y tế về chuyên môn, nghiệp vụ, kinh phí, nhân lực y tế... và chịu sự quản lý của UBND huyện Quảng Điền trong việc xây dựng kế hoạch phát triển y tế địa phương để trình cơ quan có thẩm quyền phê duyệt và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch đó.
Trung tâm y tế huyện là cơ sở thực hiện công tác khám, chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe, phòng chống các dịch bệnh, chăm sóc sức khỏe sinh sản cho nhân dân trên địa bàn huyện.
B. Nhiệm vụ và quyền hạn:
1. Xây dựng quy hoạch, kế hoạch, chương trình, dự án, các giải pháp trên cơ sở phân bổ và phê duyệt của sở y tế Thừa Thiên Huế và UBND huyện chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện.
2. Tham mưu cho UBND huyện quản lý công tác bảo vệ chăm sóc sức khỏe nhân dân, công tác khám chữa bệnh chỉ đạo tổ chức thực hiện công tác vệ sinh phòng bệnh, vệ sinh môi trường, an toàn VSTP thuộc phạm vi huyện quản lý.
3. Lập kế hoạch thành lập các ban chỉ đạo, chỉ thị có thẩm quyền ban hành nhằm thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, các phong trào của đơn vị.
4. Dự thảo các chương trình, giải pháp huy động, phối hợp các liên nghành trong phòng bệnh, chống dịch ở địa phương.
5.Tổ chức các TYT xã, thị trấn thực hiện công tác chăm sốc sức khỏe ban đầu, công tác phòng chống dịch bệnh, phòng chống sốt ret, quản lý thai sản,BVBMTE/KHHGĐ, các nhiệm vụ về chuyên môn nghiệp vụ tại các cơ sở sản xuất kinh doanh, trường học, y tế thôn...
6. Quản lý tổ chức nhân lực, kinh phí, dược, vật tư trang thiết bị... Tuyến y tế xã, thị trấn chuyên trách dân số, y tế thôn.
7.Xây dựng kế hoạch thanh tra kiểm tra hằng quý, chỉ đạo tuyến y tế xã trên địa bàn huyện quản lý, kiến nghị các biện pháp, giải quyết và xử lý sau thanh kiểm tra với các cơ quan, cá nhân có thẩm quyền theo quy định.
8. Xây dựng củng cố mạng lưới y tế xã, thị trấn, y tế thôn và hướng dẫn kiểm tra các hoạt động chuyên môn nghiệp vụ đối với các trạm y tế xã, thị trấn.
9. Xây dựng kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ đối với đội ngũ y tế, hàng năm đào tạo và đào tạo lại, thực hiện các chế độ chính sách đối với các đội ngũ y tế huyện xã, thị trấn.
10. Có sơ kết, tổng kết hàng năm đánh giá kết quả hoạt động thực hiện những tiến bộ khoa hoạc kỹ thuật trong công tác khám chữa bệnh, phòng bệnh và các phong trào y tế cơ sở để phổ biến và áp dụng.
11. Trình sở y tế và UBND huyện những kế hoạch hoạt động với các cơ quan ban nghành, đoàn thể, liên quan công tác xã hội hóa chăm sóc sức khỏe nhân dân và tuyên truyền giáo dục nâng cao y thức của người dân về công tác vệ sinh phòng bệnh để tự chăm sóc sức khỏe cho cộng đồng.
12. Thực hiện một số nhiệm vụ khác của sở y tế và UBND huyện giao.
II. Cơ cấu tổ chức.
1. Lãnh đạo TTYT:
- Lãnh đạo Trung tâm y tế huyện gồm có 01 Giám đốc và 2 phó Giám đốc
2. Cơ cấu tổ chức:
2.1 Các phòng chức năng: 04 phòng
+ Phòng KHNV
+ Phòng TC-HCQT
+ Phòng tài vụ
+ Phòng điều dưỡng
2.2. Hệ dự phòng: 02 đội
+ Đội y tế dự phòng
+ Đội BVBMTE-KHHGĐ
2.3 Các khoa:
+ Phòng Khám – Cấp cứu
+ Khoa Cấp cứu – hồi sức tích cực và chống độc
+ Khoa Ngoại
+ Khoa Nội – Nhi
+ Khoa Y học cổ truyền
+ Khoa Lây
+ Khoa Sản
+ Khoa Dược
+ Khoa Cận lâm sàng
2.4.Các tổ :
+ Tổ Chống nhiểm khuẩn
+ Tổ Dinh dưỡng
2.5. Trạm y tế: 11 TYT xã/thị trấn
+ TYT xã Quảng An
+ TYT xã Quảng Công
+ TYT xã Quảng Lợi
+ TYT xã Quảng Ngạn
+ TYT xã Quảng Phước
+ TYT xã Quảng Phú
+ TYT xã Quảng Thái
+ TYT xã Quảng Thành
+ TYT xã Quảng Thọ
+ TYT xã Quảng Vinh
+ TYT xã Thị Trấn Sịa
II. Những thế mạnh về Trung Tâm Y Tế huyện Quảng Điền.
1. Công tác khám chữa bệnh:
- Cải tiến qui trình khám bệnh, đơn giản các thủ tục hành chính để giảm thời gian chờ đợi của bệnh nhân theo quyết định 1313/QĐ-BYT
- Triển khai được một số phòng khám chuyên khoa : Tim mạch- nội tiết, RHM, TMH, Mắt, Lao, tâm thần…Từ đó chất lượng khám chữa bệnh ngày càng được nâng cao
- Tiếp tục thực hiện chỉ thị 06/CT- BYT, chương trình 527/Ctr-BYT của Bộ Y tế vì mục tiêu đáp ứng sự hài lòng của người bệnh BHYT…
- Hoàn thành các chỉ tiêu về KCB ngoại trú và điều trị nội trú.
- Giảm số ngày điều trị nội trú TB: <=6.0 ngày, tăng cường các biện pháp bền vững giảm quá tải bệnh viện, duy trì công suất sử dụng giường bệnh 100%.
- Ứng dụng hợp lý các kết quả cận lâm sàng để hỗ trợ chẩn đoán và điều trị.
- Hạn chế chuyển viện, chuyển tuyến.
- Thực hiện tốt các ca phẩu thuât ngoại – Sản ( RTV, Mổ trĩ, thủng dạ dày, kết hợp xương đơn giản, MLT lần 2 trở lên, Cắt tử cung toàn phần qua đường bụng, âm đạo…) và các phẫu thuật loại II, III khác.
- Thực hiện tốt các trường hợp cấp cứu nội khoa (Cơn Hen PQ cấp nặng , đợt cấp COPD, tai biến mạch máu não….) các chấn thương về ngoại khoa…
- Bước đầu điều trị có hiệu quả các trường hợp sơ sinh bệnh lý (Nhiễm trùng sơ sinh, vàng da tăng Bilirubin….).
- Đã triển khai và ứng dụng kết quả một số đề tài nghiên cứu khoa học của đơn vị vào thực tiễn hoạt động KCB nhằm nâng cao chất lượng điều trị.
2. Công tác dự phòng:
Triền khai và thực hiện có hiệu quả công tác phòng chống dịch bệnh, không để dịch xảy ra trên địa bàn, Nếu dịch xảy ra có biện pháp xử lý, giám sát dập tắt kịp thời, không để dịch lây lan trên diện rộng.
Thưc hiện có hiệu qủa các chương trình thuộc mục tiêu y tế quốc gia, các chương trình mục tiêu y tế khác, các hoạt động phòng chống bệnh xã hội, phòng chống thiên tai, thảm họa….
Hoàn thành các chỉ tiêu về sức khỏe sinh sản, cung cấp dịch vụ KHHGĐ, không để xảy ra tai biến sản khoa cũng như tai biến về KHHGĐ trên địa bàn.
